Obsah:
Náklady na odpočet zdravotního pojištění mohou být nepříjemným překvapením a rozpočtem. Náklady na odpočty se liší v závislosti na typech plánů zdravotního pojištění, které si zvolila vaše společnost. Pokud platíte za individuální plán, můžete si vybrat vlastní odpočitatelnou položku. Pochopení přesně, jak odpočitatelné práce vám může ušetřit některé bolesti hlavy, když přijde čas zaplatit účty za lékařskou péči.
Identifikace
Odpočítatelná částka je částka, kterou musíte zaplatit dříve, než vaše pojištění začne platit část svých nákladů za kryté zdravotní náklady. Odpočítatelná částka může být až několik set dolarů nebo až několik tisíc dolarů.
Funkce
Pokud máte odpočitatelnou částku ve výši 500 USD a vyděláte si lékařský účet za 450 USD, budete muset zaplatit celou částku sami, pokud ještě nebyla splněna vaše spoluúčast. Jakmile jste zaplatili 500 dolarů v hodnotě výdajů sami, zdravotní plán začne pokrývat vaše zdravotní výdaje. V závislosti na podmínkách vašeho plánu se nemusí odpočty vztahovat na každou službu. Nemusíte například platit odpočitatelnou částku za návštěvy v ordinaci lékaře, ale může se od nich vyžadovat, aby je zaplatili za návštěvy v nemocnici.
Rodina Deductibles
Pokud se vztahuje na svou rodinu na svůj zdravotní plán, můžete zjistit, že máte jeden odpočitatelný pro celou rodinu nebo individuální odpočty pro každého člena. Pokud mají rodinní příslušníci vlastní odpočty, může být váš plán zřízen tak, že jakmile dva členové splní odpočitatelné položky, vzdají se zbylých členů.
Účet zdravotního spoření
Účet zdravotního spoření (HSA) může být použit, aby vám pomohl zaplatit vaše odpočty. Pokud váš zaměstnavatel nabídne HSA jako součást svého balíku výhod, odečte se částka z vaší výplaty každé období a vloží se na váš účet. Pokud máte zdravotní náklady, které nebyly vyplaceny podle vašeho zdravotního plánu, můžete za ně zaplatit s penězi ve vašem HSA. Příspěvky HSA jsou daňově uznatelné a do HSA můžete za rok zaplatit několik tisíc dolarů, a to v závislosti na tom, zda kryjete sebe nebo sebe a svou rodinu.
Úvahy
Pokud váš zaměstnavatel nabízí několik plánů zdravotního pojištění, jedním z nich může být vysoce odpočitatelný plán. Výhodou takového plánu je, že pojistné je nižší než jiné plány. To může být přínosné, pokud zůstanete zdraví během roku. Nelze se však vyhnout nehodám a nemocem; pokud máte vysoce odpočitatelný plán, můžete se ocitnout v dluhu tisíců dolarů, pokud byste onemocněli nebo zranili. Pojišťovací experti doporučují spojit tuto možnost s HSA.
Mylné představy
Lidé někdy zaměňují odpočty a spoluúčast. Pojištění se liší od odpočitatelné položky a je procento z účtu musíte zaplatit za každý účet za lékařskou péči po splnění odpočitatelné položky. Váš plán může pokrýt vaše náklady ve výši 80% s částkou 20%. To znamená, že 20% zdravotní částky je vaší odpovědností. Pokud máte 500 dolarů účet, a 80/20 plán, budete platit 20 procent z účtu, nebo 100 dolarů.