Když je práce hotová, má to být hotovo. To je to, co nám pomáhá se pyšnit na naše úspěchy a dát chyby za námi. Můžeme se však v kanceláři držet pevněji, než jsme si mysleli, a ovlivňuje to, jak se dostaneme přes náš den.
Výzkumníci z Ohio State University požádali více než 400 pracovníků ve zdravotnictví, výrobě a financování dvou otevřených otázek týkajících se pracovních závazků. Nejprve požádali o konkrétní závazek ze zaměstnání, jako je týmový projekt nebo pracovní vztah, který již nebyl aktuální. Nedefinovali termín, místo toho nechali zaměstnance, aby své odpovědi přivedli k vlastním odpovědím. Následně se tým zeptal, proč tento závazek skončil, aniž by vyzval k negativní, pozitivní nebo neutrální reakci.
Jejich zjištění? Neseme spoustu zášť o práci. Výzkumní pracovníci OSU vyzývají k tomu, jak se držíme svých pocitů z kancelářských povinností a interakcí „závazků quondam“. Nadměrné nasazení, změny v okolnostech a negativní zkušenosti či vnímání byly jedním z nejčastěji uváděných důvodů, proč ukončujeme závazky v práci. Obchodní výzkumníci se obávají, že tyto nevyřešené emoce mohou přenést do nesouvisejících scénářů - například na volné noze, která byla špatně ošetřena jedním klientem, se může stát, že se rychle rozčílí s novým, i když jsou velmi odlišné.
"Společnosti dnes často potřebují rychle otáčet a potřebují zaměstnance ke změně závazků stejně rychle," řekl vedoucí autor Howard Klein v tiskové zprávě. "Jak se manažeři vypořádávají s těmito změnami pro své zaměstnance a důsledky předchozích závazků, je zásadní."
I když si myslíte, že nemáte v kanceláři žádné zavazadlo o svém čase, vždy je dobré se s nimi poradit. Cítíte se na konci dne vyčerpaný? Děláte víc, než si myslíte, že byste měli? Vyzkoušejte si ruční zápis nebo mluvení do aplikace pro nahrávání po dobu několika minut; Udělej to ve stejnou dobu, každý den, a uvidíme, jestli zjistíš nějaké vzory po týdnu nebo tak. Nesnažte se upravovat, když jdete - řekněte, co cítíte. Pokud můžete identifikovat něco, co vás trápí, je to první krok k jeho řešení a osvobození.