Vliv Severance platí na dávky v nezaměstnanosti Illinois

Ztráta zaměstnání může být psychicky bolestivá a ještě více finančně zničující. Když se někdo stane nezaměstnaným, přirozeně se snaží najít nový příjem. Dva nejvíce připravené zdroje jsou dávky v nezaměstnanosti a odstupné. Stát Illinois umožňuje nezaměstnaným, aby si oba, ale pouze za určitých podmínek.

Důležitými zdroji příjmů mohou být dávky v nezaměstnanosti a odstupné.

Dávky v nezaměstnanosti

Illinois nabízí dávky v nezaměstnanosti pouze v případě, že člověk ztratí práci bez vlastní viny nebo musí pracovat méně než na plný úvazek, protože není k dispozici více práce. Musí být k dispozici pro práci a musí aktivně hledat práci. Po týdnu čekání může nezaměstnaný obyvatel vydělat až 388 dolarů týdně jako jednotlivec, 462 dolarů s manželkou a 531 dolarů s dítětem.

Odškodné

Stát Illinois definuje odstupné jako "(a) hory zaplacené nebo splatné jednotlivci za minulé služby poskytnuté jednotlivcem zaměstnavateli nebo částky zaplacené nebo splatné jednotlivci za důchod nebo seniority práva ztracená při oddělení nebo propuštění." Stát nezaručuje nezaměstnaným rezidentům odstupné; tato mzda je organizována mezi zaměstnanci nebo jejich odborovými zástupci a zaměstnavateli. Odstupné je poskytováno na pomoc oddělenému bývalému zaměstnanci, který platí účty, dokud nenajde nové zaměstnání. Někdy zaměstnavatel požádá zaměstnance, aby souhlasil s určitými podmínkami, jako je například dohoda, že proti zaměstnavateli nepodnikne právní kroky. Některé organizace doporučují, aby zaměstnanec získal právní radu, pokud si není jistý, zda je dohoda v jeho zájmu.

Odstup a nezaměstnanost

Nezaměstnaní Illinois obyvatelé mohou pobírat dávky v nezaměstnanosti i odstupné. To proto, že stát považuje odstupné za odměnu za práci před odloučením zaměstnance. Dávky v nezaměstnanosti jsou k dispozici pouze poté, co je zaměstnanec odloučen nebo musí pracovat méně než na plný úvazek, protože není k dispozici více práce.

Buď opatrný

Co zaměstnanci a zaměstnavatelé volají odstupné nemůže být považován za takový státem Illinois. Illinois Nezaměstnanost pojištění zákon Příručka dává příklad. Jednotlivec, kterému bylo řečeno, že bude 17. dubna ukončen, pracuje v prostorách zaměstnavatele do 6. dubna. Poté vykonává do 17. dubna náhodné služby, kdy telefonicky vymění náhradu. Jednotlivec a zaměstnavatel mohou považovat mzdu za práci od 6. dubna do 17. dubna jako odstupné. Stát však nečiní, protože jednotlivec byl zaměstnán. Pracovník nemůže získat dávky v nezaměstnanosti až po 17. dubnu.