Obsah:
- Odsouzení podle US Code 42, Section 1320a-7
- Felony odsouzení
- Odsouzení
- Čas mezi odsouzením a certifikací
V roce 2010 přijala Michigan právní předpisy upravující své stanovy týkající se ochrany pacientů ve zdravotnických zařízeních. V rámci nového právního předpisu musí každý zaměstnanec s přístupem k pacientovi nebo pacientovým věcem, včetně certifikovaných pomůcek pro sestry, projít zkouškou na pozadí trestu. Ačkoli některá odsouzení jsou trvalými překážkami v zaměstnání, jiní pachatelé mohou být způsobilí, pokud mezi trestným činem a žádostí uplyne určitý čas.
Odsouzení podle US Code 42, Section 1320a-7
Jakákoli osoba odsouzená za trestný čin zahrnující státní nebo federální program, jako je například fakturační podvod nebo zpronevěra, nemusí pracovat jako CNA. Žádná osoba není odsouzena za zneužívání nebo zanedbávání pacienta, zatímco působí jako pečovatelka pro tohoto pacienta. Usvědčení za výrobu nebo distribuci nelegální látky nebo předepisování, vydávání, výroba nebo distribuce regulované látky je překážkou zaměstnání, pokud přestupek předchází datu 21. srpna 1996. Usvědčení za překážku vyšetřování programu znemožňuje schválení pracovního poměru.
Felony odsouzení
Kromě odsouzení uvedených v americkém zákoníku 42 nemohou agentury a zařízení Michiganu najmout asistentku sestry, která má přesvědčení za spáchání, spiknutí, spáchání nebo pokus o spáchání jakéhokoli zločinu. Po najímání musí CNA okamžitě informovat svého zaměstnavatele, pokud jsou obviněni z trestného činu.
Odsouzení
Mezi přestupky, které mohou omezit zaměstnanost, patří rozkrádání, zpronevěra, domácí invaze, kriminální sexuální chování, zneužívání nebo zanedbávání, zabíjení z nedbalosti a jakékoli přestupky, které zahrnují mučení nebo krutost. Použití střelné zbraně nebo jiné nebezpečné zbraně k ohrožení násilí nebo násilí nebo zranění jiné osoby je překážkou v zaměstnání, což je přesvědčení, které zahrnuje zneužívání zranitelné dospělé osoby. CNA nemůže mít odsouzení za přestupek nebo odsouzení za maloobchodní podvody druhého nebo třetího stupně. Přesvědčení o přestupku za výrobu, distribuci nebo držení kontrolované látky je překážkou pro zaměstnání. Po najímání musí CNA neprodleně informovat svého zaměstnavatele, pokud jsou odsouzeni za jeden z těchto přestupků, nebo pokud nejsou shledáni vinnými z důvodu šílenství.
Čas mezi odsouzením a certifikací
Odsouzení podle amerického kodexu 42 jsou trvalými překážkami v zaměstnání. Jakmile uplyne určitý počet let od ukončení trestu žadatele, včetně případné probace nebo podmínečného propuštění, může být možné schválení. Časový rámec je 15 let pro odsouzení za zločin zahrnující úmysl zabít nebo vážně zranit jiného, hrozbu nebo použití násilí nebo násilí, trestné sexuální chování, mučení nebo krutost, nedbalost nebo zneužívání nebo použití nebezpečné zbraně nebo zbraně. Doba je 10 let pro přestupky zahrnující použití zbraně nebo zbraně, trestné sexuální chování, mučení nebo krutost a nedbalost nebo zneužívání. Pět let musí uplynout po následujících odsouzeních za přestupky: domácí invaze, zpronevěra, zkáza, maloobchodní podvody druhého stupně, vraždy z nedbalosti, napadení nebo obvinění z týrání spáchané, když byl pachatel mladší 16 let. Žadatel může obdržet schválení po třech letech, pokud odsouzení bylo přestupkovým útokem bez použití zbraně nebo střelné zbraně a bez úmyslu vraždit nebo vážně poškodit oběť. Tříleté období se vztahuje i na maloobchodní podvody třetího stupně. Pokud byl žadatel mladší 16 let, pokud byl odsouzen za podvody v obchodním styku nebo za krádeže, musí uplynout jeden rok. Odsouzení podle paragrafu 74 Michiganského zákona o veřejném zdraví, který se týká výroby, distribuce nebo držení kontrolovaných látek, příslušenství pro drogy, padělání receptů a podobných trestných činů, vyžaduje, aby jeden rok uplynul, pokud byl pachatel v době přestupku mladší 18 let..