Před třemi lety jsem se přihlásil do své první improvizační třídy, protože mě to děsilo - a když sedíte na lavičce v parku samotný den po narozeninách, pak se přihlásíte k něčemu, co vás vystraší. Několik měsíců po mé první třídě jsem se znovu přihlásil na konkurz, protože mě to děsilo. Chodit do místnosti plné nastávajících tváří, které mají moc odmítnout, může být skličující, zvláště když nevíte, co očekávat. Stačí říct, že improvizované konkurzy mají mnoho společného s pohovorem.
Musíte pochopit, jsem typ člověka, který (před improvizovanými konkurzy) byl vyděšený z pohovorů. Jistě, mohl bych je zastřelit jako přepracovaného, ale ta samá senzibilita v první řadě způsobila úzkost. Musel jsem tu práci dostat, protože jsem musel být dokonalý. Tlak, který jsem si dal na sebe. Zlepšení konkurzů to změnilo.
V improvizovaném konkurzu, jste umístěn ve skupině mezi deseti a dvaceti lidmi. Ticho, všechny soubory v místnosti se snaží být tak uvolněné, jak vědí, že by měly být. Sestavíte se před skupinu auditorů, kteří stejně jako váš budoucí zaměstnavatel sedí za stolem, zatímco se rozhodnou, zda jste "dobrý fit". Představujete se. Řeknete zábavný fakt, který vám pomůže vzpomenout si na vás, a pak uděláte asi devadesát vteřin improvizace a doufáte, že to půjde dobře.
Pokud to zní děsivě, určitě to může být. Zpočátku to bylo až do chvíle, kdy jsem objevil tuto pravdu: lidi na druhé straně stolu - jednotlivci, jejichž obdiv jsem tak zoufale chtěl a kdo mě vystrašil ze strachu - nebyli tam, aby mohli sedět v úsudku. Jejich hlavním cílem nebylo odmítnout mě. To byla obrovská realizace, protože ještě víc než Já chtěl nechat konkurz, lidi sledující chtěl abych to nechal.
Jaké zjevení! Když je pro vás místnost zakořeněna, všechno se změní. A znalosti místnost pro mě zakořenila, věřila mi, dovolila mi, abych se vzdal všech těch perfekcionismu (a tedy úzkosti) v konkurzech a v pohovorech.
Konání konkurzů - a vedení pohovorů - je vyčerpávající. oni chtít vy jste jeden. Dalo by to jejich den, abyste přišli a vyrazili z parku.
Totéž platí pro manažery. Prošly přes životopisy, pravda. Jsou vyčerpaní, pravdiví. Věci, které chtějí nejvíce, je pro vás být osobou, kterou hledají, aby mohli konečně jít na oběd a něco přeskočit ze seznamu úkolů.
Všichni si přejeme, abychom měli k dispozici vhodné spojení, které vám umožní přistát, vaše vysněná práce, a je pravda, že pro některé lidi to bude vždy jednodušší, než je pro nás ostatní (#nepotismus), ale když si uvědomíte, že Váš budoucí zaměstnavatel sedí na druhé straně stolu a doufá, že to bude vy bude ten, kdo ukončí své hledání, pracovní pohovor může být mnohem méně děsivé.