Co je Fidelity Bond Coverage?

Fidelity dluhopisy jsou typem podnikatelského pojištění, které dělá dvě věci. To je někdy odkazoval se na jak pojištění kriminality pro podniky. Chrání podnik proti vysoce rizikovým zaměstnancům a umožňuje zaměstnancům, kteří jsou považováni za vysoce rizikové, aby se najali, když by jinak ne. Také chrání průmyslová odvětví s vysokými penězi, jako jsou banky a makléřské domy. Zaměstnanecké podvody jsou běžné a 3 miliardy dolarů z obchodních zisků jsou každoročně ztraceny vysoce rizikovým zaměstnancům podle státního zemědělského pojištění.

Pokrytí věrnostních dluhopisů chrání podnik proti podvodům zaměstnanců.

Pokrytí věrnosti dluhopisů

Věrnostní dluhopis může mít hodnotu 5 000 až 25 000 USD, v závislosti na výši nemovitosti, kterou podnik ohrožuje. Neexistuje žádná odpočitatelná částka a pojištění nabývá účinnosti dnem, kdy zaměstnanec začne pracovat. Pojištění dluhopisů je platné pouze šest měsíců. Poté je zaměstnanec po delší zkušební době a již není považován za vysoce rizikového. Zaměstnavatel může požádat o prodloužení dluhopisu, i když je to neobvyklé.

Vysoce rizikoví zaměstnanci

Vysoce rizikový zaměstnanec má historii, která ukazuje, že by mohl být nedůvěryhodný, být ve finančním krachu, mít kriminální pozadí, být v dobrých životních podmínkách nebo by byl nepoctivě propuštěn z armády. Vysoce rizikovým zaměstnancem může být také osoba, která pracuje v bankovním nebo makléřském domě, kde mají lidé přístup k velkému množství peněz a informací. Ačkoli věrnostní vazba se může zdát diskriminační vůči zaměstnancům, je to skutečně v jejich prospěch. Někteří lidé by jinak nemohli být najati z důvodu kriminálního původu a někteří by například mohli použít cenné zdroje pro neoprávněné obchodování.

Co Fidelity Bond pojištění chrání proti

Věrnostní dluhopis může chránit zaměstnavatele před zaměstnancem, který spáchá trestný čin proti podniku. To může být krádež, padělání, počítačový podvod nebo usnadnění loupeže nějakého druhu. Když necháte každého zaměstnance do podniku, zejména malého podniku, dovolíte cizinci vstoupit do areálu. Může být těžké komukoli důvěřovat, natož někoho, kdo již má špatné výsledky nebo je jinak nedůvěryhodný. To je důvod, proč je věrnostní krytí situace win / win pro zaměstnavatele i zaměstnance.

Jak získat pokrytí

Každý zaměstnavatel, který vybírá federální daně ze mzdy svých zaměstnanců, si může koupit věrný dluhopis. Pojišťovny nabízejí věrnostní dluhopisy. Zaměstnavatel musí napsat dopis na svůj oficiální hlavičkový papír, v němž uvede informace o budoucím zaměstnanci, o práci, kterou nabízí, ao datu zahájení. Pojišťovna zašle osobě povolení.

V obchodním průmyslu

Společnosti ve finančním odvětví musí být obzvláště opatrné. Komise pro cenné papíry a burzy v USA vyžaduje, aby makléřské společnosti měly v případě, že zaměstnanec učiní nelegální obchody, v souladu s Bloomberg.com.

Celkové přínosy

Společnost, která má věrnostní vazbu, může převzít riziko najímání někoho s povrchním pozadím a dát této osobě šanci prokázat se. Je to druhá šance pro mnoho lidí a zároveň chrání společnost před lidmi, kteří mají čistý rekord, ale neměli by být důvěřováni.