Získání navýšení není jen pěkný perk - je to, jak si budujete svou kariéru. Více často než ne, je to dobrý nápad požádat o zvýšení, pokud máte pocit, že jste si to vydělali. Jedna velikost se nehodí všem, i když to stojí za to vědět, že je to číslo, které byste měli natočit, když děláte případ.
Řekněme, že jste si udělali domácí úkoly a zjistili jste načasování. Nepoužívejte jen opírat se o kalkulačku platů, i když ty mohou být užitečnými nástroji na začátku tohoto procesu. Podle přispěvatele CNN Kathryn Vasel, pokud se cítíte podceňováni při práci, střílejte o 10 procent nad svou současnou mzdu. Nicméně, pokud jste na hon na novou pozici nebo novou práci úplně, narazit svůj požadavek na 15 až 20 procent nad vaší aktuální plat. Oba budou vyžadovat, abyste prodali sebe a své dovednosti, takže budete muset udělat něco víc, než zjistit nové číslo, které chcete na výplatní pásku.
Měli byste být připraveni na tři druhy výsledků, když požádáte o navýšení. Jedním z nich je, že to můžete získat, což je pro vás vynikající (i když zvýšení nepřichází najednou). Druhou, samozřejmě, je, že to z různých důvodů možná nedostanete. Třetí možností je, že získáte další výhody, aniž byste museli vidět růst mzdy. To vše jsou pro vás cenné informace: Když víte, co opravdu stojí za to, je mnohem snazší se tam dostat a sledovat.